Sprawdź, czy jesteś gotowy na nowe regulacje czasu pracy kierowców
Wymogi w zakresie regulacji czasu pracy kierowców koncentrują się przede wszystkim na ograniczeniu ryzyka wypadków związanych z ich zmęczeniem. Wprowadzone w 2024 r. zmiany czasu pracy dotyczą m.in. długości trwania obowiązkowych przerw i dłuższych okresów odpoczynku. Te generują konieczność dokładnego monitorowania przez przedsiębiorstwa transportowe.
Na co zwrócić uwagę, przygotowując się na wejście w życie nowych regulacji prawnych? Jakie konkretnie przepisy ulegną modyfikacji? Odpowiadamy w artykule – przeczytaj koniecznie!
Kluczowe zmiany w regulacjach prawnych dotyczących czasu pracy kierowcy zawodowego
Pakiet Mobilności wprowadził możliwość odstępstw od regulacji prawnych, co pozwala na wydłużenie jazdy o maksymalnie dwie godziny w wyjątkowych sytuacjach, które nie były znane przed rozpoczęciem podróży, a pokonanie dodatkowej trasy jest niezbędne dla zapewnienia bezpieczeństwa osób, pojazdu lub ładunku.
Jeśli odstępstwa nie zostaną odpowiednio udokumentowane, należy liczyć się z poważnymi sankcjami – dlatego tak istotne jest, aby znać prawne regulacje czasu pracy kierowcy zawodowego i uwzględniać ich zmiany przy planowaniu procesów logistycznych w roku 2024.
Poznaj najważniejsze, obecnie obowiązujące, zasady:
- Dobowy czas pracy
Został ustalony na 9 godzin, z możliwością wydłużenia do 10 godzin maksymalnie dwa razy w tygodniu, aby umożliwić kierowcom zawodowym elastyczność w wyjątkowych sytuacjach. Do tego dochodzą odstępstwa, które do regulacji prawnych wprowadził Pakiet Mobilności.
• Tygodniowy limit
Tygodniowy limit czasu pracy kierowcy zawodowego wynosi 56 godzin, z dodatkowym ograniczeniem do 90 godzin w ciągu dwóch tygodni, co zapewnia kierującym wystarczającą przestrzeń na odpoczynek i regenerację.
• Odpoczynek
Regulacje prawne dotyczące czasu pracy kierowcy zawodowego zakładają odpoczynek dobowy trwający 11 godzin, z możliwością skrócenia do 9 godzin w określonych warunkach. Pamiętaj też o wymogu zachowania co najmniej 45-godzinnego odpoczynku tygodniowego co 4 tygodnie.
• Czynności służbowe
Zgodnie z wprowadzonymi zmianami do czasu pracy kierowcy zaliczają się również takie zadania jak:
- załadunek,
- rozładunek,
- nadzór nad załadunkiem,
- obsługa pojazdu,
- inne prace służbowe.
Praktyczne porady dotyczące dostosowania się do nowych regulacji
Specjalnie dla Ciebie zebraliśmy najważniejsze i praktyczne porady:
1. Zaktualizuj systemy monitorowania
Inwestycje w nowoczesne technologie odciążą Cię w obowiązku stałego raportowania danych. Wystarczy zintegrować flotę z systemem monitoringu GPS takim jak nasz.
2. Szkolenie i edukacja
Aby uniknąć mandatów i kar pieniężnych, zorganizuj dla pracowników szkolenia, które pomogą im zapoznać się ze zmianami regulacji prawnych – dzięki temu możesz zmniejszyć ryzyko naruszeń.
3. Wyznaczanie tras i czasu pracy
Użycie oprogramowania do zarządzania flotą to dobry sposób na optymalizację tras i harmonogramów pracy.
Przystosowanie się do nowych regulacji czasu pracy wymaga zaangażowania zarówno ze strony przedsiębiorstw, jak i samych kierowców zawodowych. Kluczowe będzie:
- przyjęcie nowych technologii,
- strategiczne planowanie procesów logistycznych,
- minimalizowanie ryzyka naruszeń.
Te działania nie tylko zapewnią zgodność z prawem, ale także przyczynią się do zwiększenia bezpieczeństwa na drogach i poprawy dobrostanu pracowników.
Do skutecznej kontroli floty pojazdów oraz zapewnienia przestrzegania najnowszych regulacji prawnych dotyczących czasu pracy kierowcy zawodowego potrzebny Ci będzie sprawdzony monitoring GPS. Nowoczesne rozwiązania oferuje firma Flotman – skorzystaj z naszego profesjonalnego doradztwa, a łatwiej będzie Ci się dostosować do zmian w branży logistycznej w 2024 roku.
Poznaj więcej wskazówek i najnowszych informacji dotyczących skutecznego zarządzania flotą pojazdów – odwiedź nasz blog!
